Waarom?
Uit eigen onderzoek onder een groot aantal respondenten is gebleken dat we in Nederland vaak en graag mopperen. Ongeveer 75% van onze ondervraagden moppert elke week, meerdere keren én flink. Aan de andere kant zegt 80% dat ze het niet fijn vinden als anderen in hun omgeving mopperen. Dus hoe zorgen we er nou voor dat we bewuster mopperen, wél ons ei kwijt kunnen, maar niemand tot last zijn?
“Ik vind het niet erg als iemand moppert om zijn hart te luchten, maar het wordt vervelend als er alleen maar klaagzang is”
Een mopperworkshop klinkt natuurlijk wat komisch, maar tijdens de korte cursus kijken we wel degelijk serieus naar de zin van het mopperen en de invloed op de omgeving bij negatieve uitingen. Vooral houden we het ook luchtig en vrolijk tijdens de workshop, om een open sfeer te creëren en irritaties met elkaar te kunnen bespreken. Door middel van opdrachten en improvisatie, doen we een beroep op de creativiteit van de deelnemers en zorgen we voor een lach op de gezichten.
Word bewust van…
- Hoe lekker het kan zijn om samen te mopperen
- Hoe het een team dichter bij elkaar kan brengen
- Hoe je met humor mopperen tot een positief iets kan maken
Dus waarom?
Omdat mopperen kan opluchten, vaak vol humor zit en we mopperen kunnen ombuigen naar ‘moppen’. Dus we zullen tijdens de workshop ook veel plezier hebben met elkaar en lachen om ons eigen moppergedrag. Door verschillende interactieve oefeningen, geven we een positieve draai aan onze moppercultuur en bieden we inzichten hoe we ‘dagelijkse irritaties’ met elkaar beter kunnen bespreken en bijvoorbeeld periodiek kunnen benoemen.
Ga naar huis met nieuwe inzichten…
- Signaleren van mopperen
- Wees bewust van de kracht van humor
- Breng onderlinge irritaties in kaart
- Oefeningen voor teambuilding
- Maak een eigen mopper top-3
Omdat we het mopperen vaak als iets louter negatiefs zien, draaien wij het om! Mopperen komt namelijk van het woord moppen of wel “Grimassen maken”. De link naar humor en lachen is dus makkelijk gelegd en daarmee gaan we uiteindelijk aan de slag bij onze workshop.
“Elke negativiteit heeft ook een positieve kant”
Dus waarom mopperen met mijn bedrijf?
Er is veel wetenschappelijk onderzoek gedaan naar klagen en jammeren. Onder andere over ‘mopperen’ binnen bedrijven of overheidsorganisaties. Zo stelt Annefloor Klep, onderzoekster bij de Nederlandse organisatie voor wetenschappelijk onderzoek (NWO), dat “een mopperende werknemer een meerwaarde vormt voor een onderneming“. In haar onderzoek geeft ze bijvoorbeeld aan;
Managers die hun team beter willen laten presteren, doen er wijs aan werknemers hun negatieve emoties vrijelijk te laten uiten. Uiteindelijk leidt dat tot het beter oplossen van ingewikkelde problemen en ook een groter saamhorigheidsgevoel.
Daarom dus met mopperen aan de slag.
